各位来宾，大家下午好。自我介绍一下，我叫方霞，现在一家银行从事管理工作。四个月一百多天的时间，对我来说，真的是人生中很难忘很难忘的一段经历。刚才，我们强哥（刘茂强）在这里也分享了三点，其实，他所讲的每一点对我来说都是历历在目，都是我在这个平台上所收获的。 

在这里，我还想跟大家分享一点，就是我们TA23的这帮人。我是做银行工作的，按理说接触的人也不少，但是真正进入这个平台之后，我就发现这是一帮什么样的人？这帮人跟我素不相识，有老有少，有非常古板的老中医，有被我们称作“大姐大”在家里说一不二的董事长，还有一帮90后的孩子。这帮人来自社会的各个地方，特别是宜昌的这些同学们，每次我们小组会都会从数百里之外赶过来，上午过来，开完会后，下午赶回去，包括我们刚才的美女教练——刘教练，都是这个样子。这帮人陪我一起度过了一百多天，就这么一百多天，我们相处得像家人一样，那是可以把自己的生命交给他们的人。我老公是当兵的嘛，有时候就跟我讲，战友是什么，战友是上战场可以替你挡子弹的人。我们这帮人，这种感情真的不亚于战友情，他们就是上了战场能帮你挡子弹的人。

一百多天，在他们身上，我收获了很多——除了他们对我的关心和爱，还有从他们身上理解到什么叫真正的负责任。这一百多天，对我来说，是我人生当中，我的职业生涯当中很难忘的一段日子，很艰难的一段日子，在这个艰难的日子里，有我们TA23同学的陪伴，有我们教练的陪伴，我真的很感动，他们教会我什么叫真正的负责任。我手下有二十多人，以前带团队，我认为负责任就像我们现在当母亲一样，一切帮他办，他这件事情做得不好我去帮他办，那件事做得不好我去帮他办，嘴里还在不停地埋怨，说现在的年轻人为什么这么不负责任？进入TA之后，我知道，这种方式，只会挫伤员工的自信，降低员工的工作热情，这不是真正的负责任。那么，我们有没有想过应该怎样为他们负责任？真正的负责任不是包办，而是调整我们自己的心态，应用教练技术，用心、用相信的力量，支持他们自己去勇于实践，去拿到成果。

包括我们TA23的这帮家人对我也是这样的，他们就像一面镜子照亮着我，告诉我身上的盲点，他们会告诉我很多我不足的地方，支持我去调整。一百多天，有一帮年轻人，比如我的死党，90后，跟我一个属相，我整整大他十二岁，一个星座，我大他三天。这么一个孩子，最开始我很不接纳他的众多不足，但是，在我们生活中有很多很多这样子的孩子，我们该怎么办？经过一百多天的相处，我觉得他们所有的思想都是正常的，我们需要的是提升我们自己，要拉大胸怀，要站高一线，接纳他们！怎么样才是对他们真正的负责任？要从各种各样的角度去试着理解他们，听他们在说什么，然后，用我们学到的东西来告诉他，他所讲的对我们来说意味着什么！非常平等的，心与心的交流，达成共识，支持他们试着去调整，朝着他们自己想要的方向发展。

在这个平台，我不断地通过实践去领悟，拉大自己的胸怀，包容、接纳……再去实践，把困难，把挑战看成一个礼物，一个机遇，调适自己的心态，提升九点领导力，体验TA一百天的苦与乐！

在这一百多天，团队支持我的太多太多，要说的也太多太多，真是这样的，感谢TA23的家人们，感谢我们的教练，谢谢大家！

在这里，其实我还想感谢两个人，他们是引领我进入这个平台的人，其中有一个，她让我学会了什么叫成长，我就搞不懂一个女人怎么会有这么大的能量，从一个营业员开始一步步走到今天，成为分行公司业务部​的总经理。她站在那里，强大的气场好像能指挥千军万马，而且她说出来的话真的就那么直白，好像一句话就能点中我的要害，她真的开始让我很好奇。

 赵宏和她的TA14同学

还有一个人，是我从小就认识的一个人，怎么说，我认识她二十多年了，这两年她给我的感觉，她的胸怀特别大，她能站在很高的位置上，然后来看待我的不足，包容我的不足，甚至在我出现了很死火的状态时，我自己还没有说，她就能洞察到我当下那一刻，主动说你死火了，要马上调整。所以说，我在想这么一个人，她是怎么样改变的，跟我二十多年前认识的根本不一样？二十多年，我们在同一个单位，又分在同一个平台上，但是为什么她成长的这么快，而且，可以说，她跟我管的人数差不多，但是当她每次出去学习或出差的时候，她可以那么镇定自若，她的团队里有一帮人能够帮她打理好一切。是我遇到的人不对，还是怎样？我很好奇。就在这种情况下，她们拉着我的手走进了这个平台，走进了TA23，才有了今天快速成长的我。所以今天我想大家给我一个机会，通过这个平台，我深深的感谢他们，感谢李伟，李总，感谢赵宏，赵总。谢谢，谢谢二位，在这里，我要拥抱一下你们。